No dia 1° Abril a Coordenação XX Encontro Sulista de Empresas Juniores divulgou sua relação de Cases aprovados para o evento. Dentre os 23 selecionados, o Case da EJEP: "Mudança de Cultura: práticas que alinharam a empresa ao mercado" foi selecionado para o Painel do evento. 

 O case aborda um histórico de mudanças adotadas nos últimos 3 anos pela EJEP, visando uma postura cada vez mais alinhada ao mercado. Passando pela Definição de Core Business, extinção e priorização de processos relevantes e reformulação de todo o Processo de Treinamento de Novos Membros, conta também com os motivos destas mudanças, bem como seus expressivos resultados.

 A aprovação deste Case em um evento tão grande como será o XX ESEJ é mais um indicador da maturidade atingida pela EJEP, e de como estamos preparados para atingir metas cada vez mais ousadas e projetos cada vez maiores, sempre seguindo nossa missão de formar profissionais diferenciados.

 Além deste, a EJEP já teve outros Cases aprovados em eventos do Movimento Empresa Júnior, como o Case: "Consultoria Departamento, Metodologia de Mapeamento de Processos em setores administrativos de uma Universidade pública." Premiado como Melhor Case em Projeto Externo no ESEJ XIX.

 Seguindo o tema "Potencializando carreiras, da atitude à conquista profissional" o XX ESEJ acontecerá em Caiobá - PR, dos dias 10 a 13 de maio; para maiores informações acesse http://www.esej.net/ 

Confira o case o AQUI